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こんにちは。アスシアの福士です。 企業側の「出社回帰」が進んでいますが、転職希望者様からは依然として「リモートワークができる会社がいい」というご希望を多くいただ … 続きを見る
こんにちは。アスシアの飯田です。 主に現年収が1000万円以上のハイレイヤー層の転職支援をしています。 私は、大学で機械工学を専攻していたせいか、「実現できるの … 続きを見る
こんにちは。アスシアの松山です。主に、製造業向けに転職支援を行っています。 人材不足が加速し、採用難度が年々上がっていることは皆さんご実感の通りかと思います。ど … 続きを見る
このたびアスシア株式会社は、「株式会社日本人材ニュース社」が評価・選定する“人材コンサルティング会社＆サービスガイド100選 ”に、今年も選出されましたことをお … 続きを見る
『 ハイパフォーマーの「休息」を考える 』 こんにちは。アスシアの飯田です。主に現年収が1000万円以上のハイレイヤー層の転職支援をしています。 長く仕事をして … 続きを見る
こんにちは。アスシアの飯塚です。 皆さんは、「自分がどんな時に感情が落ち込み、どうすれば回復できるか」を把握していますか？ その時々の感情や状況によって、上手く … 続きを見る
『成果を出し続ける人ほど直面する “壁”』 こんにちは。アスシアの飯田です。私は、主に現年収が1000万円以上のハイレイヤー層の転職支援をしています … 続きを見る
アスシア株式会社 小椋でございます。旧年中は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。 本年も、採用のご支援において、さらなるサービス向上に努めてまいる所存です … 続きを見る
『定期的なコンサルテーション、カウンセリングのすすめ』 こんにちは。アスシアの飯田と申します。主に現年収が1000万円以上のハイレイヤー層の転職支援をしています … 続きを見る
こんにちは。アスシア株式会社 管理部のGです。 先日、当社では年に一度のキックオフ研修を行いました。リモートワークが多い会社なので、全国からメンバーが集まり「直 … 続きを見る
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