最近ありがたいお話で、24歳、25歳くらいの若手の方々の転職相談をさせていただく機会が増えてきました。
お仕事の紹介の前に、まずは詳しいヒアリングを行うのですが、この位の年齢の方の場合、実はかなりの確率で転職しない方がよいとなることが多いです。他社のエージェントはどんどん転職や案件紹介を進めるそうで、皆さん驚かれます。
転職を考えられた理由としては、友人の活躍や年収の話を聞いて、自分ももっとよい環境に、と考えられての事が大半です。SNSで、他の人の素敵な日常をみて羨ましく思ったり、自分はダメだと思ってしまう現象に似ています。
大事なことは、いま転職活動をしたとして、「あなたは年収をアップさせる価値がありますか」という話です。（若手の方に限らず、ビジネスマン全員が向き合わなくてはいけない課題でもありますが…）
新卒から年収の高い会社に入っている事はとても羨ましい事ではありますが、会社の強さに頼って給料が高いのなら、必ず埋め合わせなくはいけない時期がくるでしょう。浅い思考のままで、単純に年収が低いから転職しようというのは良い転職には繋がりません。友人との比較ではなく、自分自身のスキルと市場価値を照らし合わせ、転職をするタイミングかどうか考えてみてください。若手の方であれば、まず市場価値をあげるスキルを身に着ける事が、将来的な年収アップに繋がります。
転職を考えることをきっかけに、今後のキャリアについて深く考えて頂き、その上で転職という選択をされるのであれば心から応援いたします。幸せを追求したサポートにコミットしていきたいと思っていますので、相談ベースでもご連絡いただければと思っております。
アスシアでは、お一人お一人の状況、お考えを伺い、その方にとって一番良いキャリア形成を一緒に考えていきたいと思っております。今は転職の時期ではないという場合も、正直にお伝えいたします。長期的にサポートしてまいりますので、「今すぐ転職を考えてはいない」「転職した方が良いのか迷ってる」そんな方も、是非お気軽にご相談ください。
