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求人情報

イノベーティブ・テクノロジー・コンサルタント(マネジャー~シニアマネジャー)

求人番号 16191
登録更新日 2024年4月1日
職種名 IT系コンサルタント
仕事内容 技術を研究することだけではなく、その成果をビジネス変革に活かすことを希望されている方が対象となります。

テクノロジー及びデータ・サイエンスを活用して世の中にまだない新たなビジネスや既存のビジネスの抜本的な変革を推進しています。チームメンバーの各専門分野で培ってきた研究開発経験及びビジネス経験と最新のデジタル技術を融合して、各産業の根幹に今までにない深い変革を起こすことをめざしています。

また、クライアントが抱える様々な経営課題に対して、
・データ活用した課題の可視化、
 ・最適な業務処理に関する予測・最適化、
 ・デジタル技術を組み合わせた業務の自動化、
 ・新たなビジネスモデルの構築に関するデジタル戦略・計画の立案からその実行・実現に至るまでトータルでサービスを提供しています。
必要な経験・能力等 <必須要件>
先端テクノロジーの特性を理解し、それをクライアントビジネスの拡大・競争力強化に適切に応用することができること。また、クライアントのキーパーソンとの強固な信頼を獲得し、クライアント企業全社、業界を跨いだビジネス変革を実現するマインドを有していること。

下記いずれかのスキルを有するもの
・3年以上の大規模システムのアーキテクチャデザイン、システム開発経験(Java、Python、C#、Scala、JavaScript等によるカスタム開発)またはそれに準ずるスキル
・1年以上のAI・機械学習(ディープラーニング含む)・統計モデルを活かした分析プラットフォームのアーキテクチャデザイン、アルゴリズム開発経験(PythonやR、Scala等によるカスタム開発)またはそれに準ずるスキル
・1年以上のセンシングテクノロジー、Edge AIなどのIoTプラットフォーム、またはMixed Reality、Virtual Reality等の先進的UI・UXのアーキテクチャデザイン、プラットフォーム開発経験・1年以上のクラウド・インフラ等のITプラットフォーム経験もしくはそれに準ずるスキル
・3年以上の課長級以上(一部上場企業クラス)へのクライアントフェイシング・交渉・調整能、もしくはそれに準ずるスキル
・3年以上のチームリード経験(コンサル業務においては3名以上のリード、システム開発においては5名以上のリード経験を有すること、リード経験とは納期内におけるQCDコントロール全般、リソース管理、上位役職者への報告含む)
・メガトレンドや成長領域に対する高感度な情報収集アンテナを有し、一部については深い理解を得ていること

<付加要件(Nice to have)>
・理系学系の修士号

<歓迎要件>
・企業のAIやIoT活用等の先進的なデジタルトランスフォーメーションに係るコンサルティング業務経験
・一部上場企業の部長級以上をカウンターとするコンサルティング業務経験
・企業や大学などでの先端IT・人工知能・分析領域の研究経験
・5名以上のプロジェクトマネジメント経験
・修士以上の数理・統計の知識
・HadoopやSpark、その他Bigdataエコシステムの活?経験
・Spark-streaming、Storm、Kafka等を活?したIoTエコシステム設計・構築経験
・Tensorflow、Keras、PyTorch、Sckit-learn等のメジャーフレームワーク・ライブラリを用いた分析システム開発経験
・メガトレンド、成長領域等、将来的なビジネスにおける注目要素に関する知識
雇用形態 正社員
勤務地 東京都
年収・給与 マネジャー以上:年収1000万円~
休日・休暇 有給休暇10日~20日
休日日数120日
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、特別休暇
福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
財形貯蓄制度、公認会計士企業年金基金、健康保険組合カフェテリアプラン、ワークライフバランス支援制度、ベビーシッター育児支援補助、病児保育サポート制度、保育園費用補助制度

企業情報

社名 非公開
事業内容 【戦略から実行までをサポートする総合コンサルティングビジネス】
デジタルテクノロジーなどの最先端技術を活用し、グローバル規模での事業モデルの変革や、経営管理全般の改善をサポートするコンサルティングファーム。
具体的には、事業戦略策定、業務効率の改善、収益管理能力の向上、ガバナンス強化やリスク管理、IT戦略策定やIT導入支援、組織人事マネジメント変革などを提供している。

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