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| 求人番号 | 14540 |
|---|---|
| 登録更新日 | 2024年7月9日 |
| 職種名 | 経営/戦略コンサルタント、財務/会計コンサルタント |
| 仕事内容 |
自動車・製造・エネルギー・金融・製薬・通信等事業部内横断のサービスラインの位置づけで、各インダストリーのBusiness Transformationを一気通貫で担当 ・最上流のCorporate Strategy(経営戦略)など、大手企業の未来のありたい姿やイノベーティブな成長アジェンダについて、その実現に向けたBusiness Transformation、特にビジネスモデル/オペレーションモデル/サービスモデル変革、及び新規事業の立上げ等の領域を中心に、クライアントの成果創出までを一気通貫で中長期的にサポートし、実現を促進するチームです。 ・また各インダストリー、および各サービスラインとのコラボレーション促進をチームのミッションと位置付け、業界横断で全インダストリーチーム、戦略チーム、デジタルチーム等、各領域のエキスパート人材との効果的なコラボレーションをアレンジし、クライアントの変革をリードします。 ・上記の実現ため、デジタル技術の先進的知見(AI,IoT等)の活用、戦略立案、調査、分析、考察、示唆出しからハンズオン支援に至るまで幅広い業務に従事頂きます。 ■最近のプロジェクト事例 ・航空機エンジンメーカーにおける「IoTを駆使したデジタルファクトリー」の実現 ・大手マテリアル企業における「SDG`s経営、50年後の価値創造の姿」検討 ・大手素材メーカーにおけるデジタルを駆使した全社オペレーティングモデルの構築 ・大手農機メーカーにおける、アナリティクスを駆使した次世代型クオリティマネジメントモデルの検討 ・大手製造業におけるグローバル経営基盤の構築 ■チーム運営の特徴 ・充実したチーム内研修 多様なバックグラウンドを持つシニアメンバーが主催するコアスキル研修、および先進的なPJ事例等を踏まえたアドバンスト研修の実施 ・全員参加型で若い人が中心となって活躍できるチームを目指しています。 ・また、同時にファストパスをめざし、若くても優秀な人をどんどんリーダークラスに輩出できるチーム運営を心がけます。 |
| 必要な経験・能力等 |
■求める能力 （以下のいずれか） - 知的好奇心、課題解決力 - デジタル、もしくは各種業界における高度な先進知見・経験 - 新規事業立ち上げ経験、各種プロジェクトリード経験 - 強力なリーダーシップ、及び高度なコミュニケーション能力（日本語必須） - ロジカルシンキング、分析力、チームワーク |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 年収・給与 | 経験、能力を考慮の上、当法人の報酬規定による |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇20日～20日 休日日数120日 |
| 福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜教育制度・資格補助補足＞ 集合研修（コアスキルトレーニング、ナレッジシェア）、海外研修、English Program（対面型レッスン、語学学校費用補助、語学留学等）、部門勉強会 等 |
| 社名 | 非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | コンサルタント ◆経営戦略、ファイナンス戦略、技術・イノベーション戦略など ◆PMI、オペレーションズ、人事・チェンジマネジメントなど ◆コンサルティング：データ＆アナリティクス、サイバーセキュリティ＆プライバシーなど ◆ガバナンス・リスク・コンプライアンス、フォレンジックスなど |
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