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求人情報

【jinjer株式会社】FS_501-_大阪

求人番号 41371
登録更新日 2026年08月24日
職種名 法人営業
仕事内容 クラウド型人事労務システム「ジンジャー」を通じて、企業の人事労務業務の効率化・生産性向上を支援する法人営業ポジションです。
マーケティングやインサイドセールスが獲得した商談を対応し、顧客課題を深掘りしながら提案~クロージング、契約手続きまでを一貫してご担当いただきます。

<具体的な業務内容>
・商談の引き継ぎ
 マーケ/インサイドセールス/パートナーセールス部門が獲得したアポをもとに、商談に臨みます。
・顧客課題のヒアリング・提案設計
 顧客の現状や理想の状態を丁寧にヒアリング。課題に応じて、ジンジャーシリーズの複数プロダクトを組み合わせた最適な提案を行います(マルチプロダクト提案)。
・デモ・プレゼンテーション
 ジンジャーの活用イメージを具体的に持っていただけるよう、プロダクトのデモを交えながら、効果的な活用方法を提案します。
・クロージング・契約対応
 導入効果やサポート体制を伝え、契約内容の調整・締結までご対応いただきます。

・パートナー企業への営業同行、勉強会などの実施(大阪のみ)
 パートナー経由の契約促進のためパートナー企業への営業支援をしていただきます。

※入社後はイネーブルメントチームの支援のもと、プロダクト知識や営業手法を段階的にキャッチアップしていただける環境です。


【雇用形態】
正社員

【試用期間】
有 3ヶ月 ※試用期間中の条件変更はありません。

【受動喫煙対策:有】
屋内原則禁煙(ビル内に喫煙室あり)
必要な経験・能力等 (必須)
・IT/SaaS商材の法人営業経験(3年以上)
・顧客課題を構造的にヒアリングし、ソリューション提案を設計・実行した経験
・目標達成に対する高いコミットメントと、達成プロセスを自分の言葉で語れる再現性

(歓迎)
下記いずれかのご経験/スキルをお持ちの方
・業務系SaaSの導入支援経験
・ERP/基幹システムの導入支援経験
・マルチプロダクト提案またはBPR提案の経験
・HR領域の業務知識(入社後にキャッチアップ可能)
・メンバーマネジメント経験 / SFAを用いたパイプライン管理

求める人物像
・jinjerのphilosophy・vision・missionに共感し、「世界で最もお客様を大切にする」を体現できる方
・単一プロダクトの限界を知り、複数モジュールを組み合わせた「本質的な課題解決」に営業としての喜びを感じる方
・顧客の就業規則や業務フローの根幹に入り込み、信頼されるコンサルティング志向の方
・変化の早いSaaS業界で、AIを含む新しい手法・サービスを積極的に活用していく方
・良い意味で細部にこだわり、正確性と信頼を積み上げられる方
・自分の持つ知識やナレッジをチームに還元し、組織全体のレベル向上に貢献感を感じる方
雇用形態 正社員
勤務地 大阪府
年収・給与 想定年収(OTE)8,800,000円~24,000,000円(ベース給+インセンティブ)
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日
年次有給休暇(入社日に5日、6ヶ月後に5日付与)
リフレッシュ休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
Hugタッチ休暇
└子供の入学式や卒業式、発表会など、「成長を見逃したくないタイミング」で、特別休暇を取得できる制度です。
 中学校入学前までのお子様を持つ社員に対して、入学式や卒業式、運動会、授業参観などの行事への参加を理由に
 事前に申し出ることによって利用できます。

企業情報

社名 jinjer株式会社
本社所在地 東京都新宿区西新宿 6-11-3 WeWork Dタワー西新宿
設立 事業開始 2016年1月18日
資本金 67,505,000円
従業員数 101~1,000名
事業内容 ■クラウド型人事労務システム「ジンジャー」
・人事向けプラットフォーム:人事労務管理システム、勤怠管理システム、給与計算システム
・経理向けプラットフォーム:経費精算システム

■メディアの運営
・人事業務に役立つ情報メディア「HR NOTE」
・会員登録不要のクラウドサービス比較・資料ダウンロードサイト「DXログ」

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