| 求人番号 | 38862 |
|---|---|
| 登録更新日 | 2026年02月27日 |
| 職種名 | 知的財産・特許 |
| 仕事内容 |
◆募集背景 SCSK株式会社は、クラウド、AI、デジタルサービスなど多様な事業領域で革新的なソリューションを提供し続けており、保有する技術やノウハウの知的財産化を通じて差別化、付加価値を高めることを経営戦略の柱のひとつとしています。 現在は、知財の重要性が社内で認識され、保護・管理を中心とした取り組みを着実に進める段階にあり、知財を事業戦略と結びつけ、事業部門や経営層と連携しながら活用機会を広げていくことを喫緊の課題としています。 これまで労働集約的な構造であったSI業界を知識集約型の高収益な事業モデルへと変革すべく、知財戦略を一緒に推進いただける方を募集します。 ◆組織について 戦略、技術、法務・知財のスタッフで構成する『知財戦略推進のタスクフォース』に所属いただきます。タスクフォースは、知財発掘活動、知財・契約・リスク管理、技術・市場動向分析などの重点テーマを設定し、事業部門と連携しながら、全社横断的かつ現場密着型の取り組みを推進しています。実務的な知財管理にとどまらず、知財経営の高度化に直接関与いただける組織であり、近く知財専門の組織として独立して設置することも検討しています。 <組織の役割> (1)ソフトウェア、クラウド、AI領域における知財発掘活動 (2)特許情報・論文・市場トレンドの収集・解析 (3)競合動向、新規参入リスク、研究開発の方向性検討 (4)事業活動で発生する契約(開発委託、共同研究、ライセンス、秘密保持など)における知財リスク管理 (5)人材育成施策を体系化する活動(知財リテラシー向上研修、全社的に知財を活用する文化醸成活動) ◆職務内容・担当業務 『知財戦略推進タスクフォース』におけるリーダー。 タスクフォースけん引を通じて、知財戦略の企画・推進、タスクフォースメンバーの指導・育成を担っていただくリーダーのポジションです。また、知財の専門組織を立ち上げた後は、当該組織の管理職・マネージャーを担っていただくことを期待します。 ◆このポジションの魅力・将来のキャリアパス ・SIはこれから知財に注力する業界であり、当業界に精通した知財専門家の数は多くありません。当社知財戦略の中心を担っていただくことで、稀少な専門性と高いマーケットポジションを確立いただくことが可能です。 ・近く、当社知財組織の責任者を担っていただける可能性が高いポジションです。将来的には、知財機能の確立、発展に寄与いただき、経営に近いポジションを担っていただけることも期待します。また、知財・無形資産領域の専門性を高めるだけでなく、事業企画、経営企画、新規事業開発など、知財を軸とした展開も可能です。 入社後の研修等 当社は、大手弁理士事務所、知財コンサルティングファームと契約。また、国内トップメーカーの知財部門を率いてきた外部専門家を登用しています。こうした専門家のアドバイス、支援を得ながら知識習得や情報収集、企画・推進することが可能です。 なお、異業種からご入社いただける方向けには、IT業界におけるビジネス、技術的見識を高めていただける各種研修、セミナー等の受講機会を提供しておりますので、安心してご応募ください。 【雇用形態】 正社員 【試用期間】 有 3ヶ月 【受動喫煙対策:有】 屋内全面禁煙 |
| 必要な経験・能力等 |
◆必須条件 (1)知財/R&D/事業企画部門での3年以上の実務 (2)知財知識:特許・著作権・営業秘密に関する基礎理解、技術/ビジネスモデル保護の知見 (3)知財戦略の実行経験: 特許マップ、技術ポートフォリオ、ライセンス交渉など (4)クラウド、AI/ML、データ分析、IoTなど主要IT技術に対する一般常識レベルの理解 ◆歓迎条件 (1)無形資産の評価・活用経験: ノウハウ・ブランド・データ等を価値に転換した経験 (2)管理職経験、実質的な組織マネジメントの経験 (3)経営・事業企画の視点: 事業計画に基づく知財戦略策定、M&Aでの知財デューデリ経験 (4)部門横断の推進力: 経営層・法務・技術部門との連携を通じたIP/IA活動の推進経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 年収・給与 | 想定年収440~1,200万円 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日および年末年始、結婚休暇、マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇、ボランティア休暇、バックアップ休暇など |
| 社名 | SCSK株式会社 |
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| 本社所在地 | 〒135-8110 東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント |
| 設立 | 1969年10月25日 |
| 資本金 | 21,561百万円(2025年3月31日現在) |
| 従業員数 | 10.000名~ |
| 事業内容 | お客様のニーズの先を読み、最適な解決策となるITサービスを。 ビジネスに求められる、すべてのITサービスを、もっと速く、もっと的確に、もっと深くお応えしたい。 あらゆる業界の課題解決に精通するスペシャリストたちが、それぞれの専門知識の結集、連携により、お客様に最適なソリューションをご提案いたします。 コンサルティング、システム開発、ITインフラ構築、ITマネジメント、BPO、検証サービス、ITハード・ソフト販売。 広く社会を支えているさまざまなお客様のITニーズに、7つのサービスでお応えし続けるSCSKグループ。 |
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