求人番号 | 14369 |
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登録更新日 | 2024年7月22日 |
職種名 | IT系コンサルタント、経営/戦略コンサルタント |
仕事内容 |
例えば数年前までのウォーターフォール型から、Agile型でプロジェクトを進めたい、新たなテクノロジーとビジネスの融合を試してみたいといった、クライアントの要望の実現や経営課題の解決に向けたテクノロジー/組織強化の提案を行っております。 AgileやDevOpsをキーワードとした際の組織フォーメーションを、ツールや開発人員、ビジネス側との関係性、カルチャー等の観点で検討するのが私たちです。 ■採用背景 クライアントが成長戦略を描くうえで先端テクノロジーの存在は無視できなくなってきており、クライアント課題は年々高度化・複雑化しています。 チームでは、クライアントのビジネスが複雑化する中で、IT部門のシステムを作る以外の「ITマネジメント」や「ITオペレーション」といった組織課題の解決を預かっています。 ソリューションを入れて終わりではなく、クライアントの経営をよくしていくことが最重要テーマであるため、強みでもある「経営コンサルタント」として長年培ったストラテジー起点のノウハウを活かし、テクノロジー戦略が提案できるコンサルタント/エンジニア採用を強化しているのです。 |
必要な経験・能力等 |
■共通要件 ※いずれか必須 <エンジニア経験者の方> ・CX/UXデザインに関する経験 ・SCRUM Master経験あるいはSCRUM開発におけるエンジニアの経験 ・アーキテクチャに関する知見・実装経験(クラウド、ゼロトラストセキュリティ、データアーキテクチャ 等) ・データサイエンスやアナリティクスに関する経験 ・ServiceNowの導入・運用経験がある方 など <事業会社経験者の方> ・新規事業の構想、立上げ、実行の一連を経験された方 ・テクノロジー部門の観点で、経営層・事業に対して企画・提案型の業務を行った経験がある方 ・業務改革など、現場におけるトランスフォーメーションを推進した経験がある方 など <その他 英語力など> ・最低限の英語の読み書きができることが望ましいですが、必須ではありません。 ・ただし、グローバルでの仕事の経験や海外とのやり取りをしつつ業務遂行できる方は特に歓迎します |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都 |
年収・給与 | 経験、能力を考慮の上、当社の報酬規定により決定 |
休日・休暇 | 休日:土曜、日曜、祝日、年末年始 休暇:年次有給休暇、夏期休暇、慶弔休暇、特別有給休暇、他 |
福利厚生 | 各種社会保険完備(健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、企業年金基金、退職金制度、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度、定期健康診断、自己啓発援助、保養施設利用補助、カフェテリアプラン |
社名 | 非公開 |
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事業内容 | 日本におけるマネジメントコンサルティングのリーディングファームのひとつです。 あらゆるサービスラインで、かつ、クロスボーダー案件にも対応可能。他外資系ファームと比較すると元々穏やかな社風で、人材を育成するという風土があるとよくいわれます。 |
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